Публикации. Программные продукты фирмы "1c камин" Предварительные действия пе ред настройкой синхронизации

Программный продукт «1С-КАМИН:Зарплата. Версия 5.0» предназначен для расчёта заработной платы, ведения кадрового учёта, расчёта налогов и страховых взносов, подготовки отчётности. Программа может использоваться в коммерческих организациях любого масштаба, работающих в любой сфере, применяющих любые налоговые режимы, включая специальные (ЕНВД, УСН, ЕСХН) и смешанные. "1С-КАМИН:Зарплата. Версия 5.0" - единственное на данный момент партнерское решение, которое доступно в интернет-сервисе "1С:Предприятие 8 через Интернет".

Преимущества

  • Универсальность – программа не требует доработки, с ней можно начинать работать сразу после установки или подключения к интернет-сервису.
  • Дружественный интерфейс.
  • Лёгкость в освоении и работе.
  • В программе можно вести расчёт зарплаты для нескольких фирм в одной базе данных (кроме базовой поставки).
  • Встроенный сервис «1С-Отчётность» - отправка отчётов в ИФНС, ПФР, ФСС непосредственно из программы.
  • Возможность использовать интернет-сервисы «1С-Линк» и «1С-Бухфон»

Выбор варианта работы

Главная отличительная особенность программы – возможность работать в облачном сервисе на www.1cfresh.com .
Благодаря возможности работать в интернет-сервисе пользователь не привязан к офису. Это особенно удобно для мобильных руководителей и специалистов, бухгалтеров, работающих на дому, аутсорсеров. При необходимости можно легко подключить к базе консультанта или аудитора. Вы можете приобрести программу и в «коробочном» варианте, а также в любой момент перейти от одного варианта к другому. При необходимости можно организовать доступ через интернет к программе, установленной на компьютере пользователя.

Методическая поддержка

  • Бесплатный курс видеоуроков по программе.
  • Схема работы с программой.
  • Доступ из программы к документации и методической информации на сайте www.its.1c.ru .
  • Возможность запуска TeamViewer и Buhphone непосредственно из программы для подключения консультанта.

Возможности программы

Для бухгалтера-расчётчика заработной платы

  • расчёт и начисление заработной платы в разрезе подразделений, статей затрат, источников доходов, периодов начислений, статусов работы;
  • расчёт и начисление оплаты труда по окладу и тарифу, сдельной, по договору подряда, а также премий и надбавок;
  • расчёт и начисление оплаты по среднему заработку (отпускные, командировочные);
  • расчёт социальных пособий (по временной нетрудоспособности, по уходу за ребёнком);
  • расчёт сложных начислений, зависящих от стажа работы (за выслугу лет) и различных показателей (оплата по КТУ);
  • расчёт налогов и отчислений во внебюджетные фонды, в том числе взносов в Пенсионный фонд по дополнительным тарифам;
  • формирование регламентированной отчётности в электронном и бумажном виде:
  • получение унифицированных печатных форм и отчётов (карточек, справок, сводов, расчётных листков);
  • выгрузка данных по зарплате в «1С:Бухгалтерию 8»;
  • отправка отчётов непосредственно из программы (встроенный сервис «1С-Отчетность»).

дополнительно :

  • доплата до минимума;
  • перерасчет отпуска и больничного;
  • перенос остатков невыплаченной зарплаты по периодам, подразделениям, источникам доходов, статьям затрат;
  • расчёты по займам и ссудам;
  • расчёт исполнительных листов, постоянных удержаний, удержаний суммой, процентом;
  • расчёт дивидендов акционерам;
  • депонирование заработной платы.

Для специалиста по кадровому учёту и табельщика

Программа позволяет вести кадровый учёт в объёме, необходимом для расчёта зарплаты:

  • ведение штатного расписания;
  • оформление документов приёма, перемещения, замещения, увольнения сотрудников;
  • оформление кадровых приказов (приказ на отпуск, приказ на командировку);
  • ведение табеля учёта рабочего времени, учёт сверхурочного и ночного времени работы;
  • получение унифицированных печатных форм (приказов, карточек, справок);
  • получение кадровых отчётов в различных разрезах;
  • составление графика отпусков, ввод остатков отпусков;
  • полноценный учёт совместителей, включая учёт рабочего времени и расчёты по среднему заработку для каждого места работы

дополнительно:

  • ввод кадровых документов на список сотрудников;
  • формирование заявления на обработку персональных данных;
  • формирование отчётов для военкомата (извещение, формы 9, 10, 11);
  • отчёты «Штатная расстановка» и «Анализ штатного расписания»
  • документ «Дисциплинарное взыскание»

Программные продукты ф ирмы "Камин" представляют собой программы, предназначенные для автоматизации расчета и начисления заработной платы и кадрового учета. Благодаря своей универсальностиони стали широко применятьсяна различных предприятиях.

Программные продукты фирмы "1C КАМИН"

  • 1С-КАМИН: Зарплата
  • 1С-КАМИН: Зарплата для бизнеса
  • 1C КАМИН:Расчет зарплаты для бюджетных учреждений
  • 1C КАМИН:Расчет заработной платы
  • 1C КАМИН:Кадровый учет
  • 1C КАМИН:Общепит
  • КАМИН:Квартплата (Продукт снят с продажи)

Нужно сказать, что фирма «Камин» - это известный разработчик типовыхрешений на платформе "1С:Предприятие" версии 7.7 и 8. Среди большого выбора программных продуктов, особую популярность завоевал "Камин: Расчет заработной платы" .Отметим, данная что фирма-производительвыпускает на рынок программные продукты, которые имеют статус "1С:Совместимо! Система программ 1С:Предприятие" . Это означает, что представленная продукция протестирована сертифицирована фирмой 1С.Ну и естественно, что программы совместимые с 1С , будут работать на базе программных решений 1С.


На нашем сайте представленацелая линейка программ для схем расчета зарплаты разной сложности.Программные продукты «1C Камин: зарплата» имеют ряд преимуществ, которые особенно ценят пользователи:

    Прежде всего, универсальность. Это значит, что приобретенныепрограммы не нуждаются в доработке, и большинство пользователей могут приступить к работе с ними сразу после покупки.

    Простота. Любой пользователь отдаст предпочтение той программе, которая имеет понятныйинтерфейс и осваивается легко и быстро.

  • Удобство. Обусловлено возможностью автоматически рассчитывать при работе с программами многие показатели, контролировать правильность расчетов, заполнять документы.
  • Не менее привлекательный фактор для пользователей - доступность цены. Стоимость программных продуктов доступна широкой аудитории покупателей.

Надежная поддержка:

  • Все вопросы, связанные с использование программных продуктов можно задавать по специальной линии консультации в течение одного дня.
  • Если в законодательстве происходят изменения, то в программы своевременно вносятся дополнения.
  • Возможность получать по электронной почте в день выхода релиз к программе.

Для удержания НДФЛ по правилам 2016 года используются следующие документы:

Документ «НДФЛ» - для удержания НДФЛ с оплаты труда (например, вид дохода 2000 – «Заработная плата»). Дата – последнее число месяца.

Документ «Выплата» с видом операции «Межрасчетная выплата» или «Выплата зарплаты» - для удержания НДФЛ со всех остальных видов дохода (например, 2012 - «Отпуск, компенсация отпуска, компенсация при увольнении», 2300 – «Пособия по временной нетрудоспособности», 2760 – «Материальная помощь») – в момент выплат дохода!

Какие настройки надо сделать в программе?

В справочнике «Виды доходов» укажите, с каких видов доходов удерживать налог при выплате дохода: установите признак «рассчитывать НДФЛ при выплате дохода».

Для видов дохода, у которых данный признак установлен, НДФЛ будет рассчитан в момент выплаты дохода в документе «Выплата» при выборе вида операции «Межрасчетная выплата» в режимах работы «выплатить сумму документа» или «выплатить сумму начисления». Для остальных видов дохода НДФЛ будет рассчитан в документе НДФЛ.

По умолчанию признак «рассчитывать НДФЛ при выплате дохода» установлен для видов доходов: 2010, 2012, 2300, 2760, 2761, 2762. Для других видов доходов признак нужно установить самостоятельно.

Обратите внимание! При выборе вида операции «Межрасчетная выплата» в режимах работы «выплатить сумму документа» или «выплатить сумму начисления» для таких доходов в документе будет рассчитан НДФЛ нарастающим итогом с начала года в разрезе видов дохода.

При установленном флажке «не предоставлять стандартные вычеты» расчет НДФЛ будет произведен без учета стандартных вычетов сотрудника. В этом случае стандартные вычеты будут предоставлены при расчете документа «НДФЛ». При неустановленном флажке расчет НДФЛ будет произведен с учетом стандартных вычетов.

При выборе вида операции «Выплата зарплаты» при установленной константе «рассчитывать НДФЛ при выплате дохода» будет рассчитан НДФЛ для доходов с установленным признаком «рассчитывать НДФЛ при выплате дохода» (с которых НДФЛ не был рассчитан ранее), а также зафиксирован удержанный НДФЛ.

Какой вид операции использовать для выплаты вышеперечисленных доходов, определяет дата выдачи дохода. То есть,. если выплата б/л или суммы отпускных совпадает с датой выплаты заработной платы, вы можете использовать вид операции «Выплата зарплаты», в котором сумма выплаты будет с учетом суммы б/л или отпускных за вычетом НДФЛ с суммы б/л. Налог с суммы б/л или отпускных будет удержан именно в этом документе и отразится на закладке «Расчет НДФЛ».

Если дата выплаты сумм б/л или отпускных не совпадает с датой выплаты заработной платы, то нужно использовать вид операции «Межрасчетная выплата» с режимом работы «выплатить сумму документа» или «выплатить сумму начисления».

По итогам месяца после начисления з/п производится расчет документа НДФЛ, в котором будет удержан налог с основной з/п (например, по виду дохода 2000) и справочно отображен налог, удержанный в течении месяца документами «Выплата» по видам доходов.

Программный продукт «1С-КАМИН:Зарплата. Версия 5.0» предназначен для расчёта заработной платы, ведения кадрового учёта, расчёта налогов и страховых взносов, подготовки отчётности. Программа может использоваться в коммерческих организациях любого масштаба, работающих в любой сфере, применяющих любые налоговые режимы, включая специальные (ЕНВД, УСН, ЕСХН) и смешанные. "1С-КАМИН:Зарплата. Версия 5.0" - единственное на данный момент партнерское решение, которое доступно в интернет-сервисе "1С:Предприятие 8 через Интернет".

Преимущества

  • Универсальность – программа не требует доработки, с ней можно начинать работать сразу после установки или подключения к интернет-сервису.
  • Дружественный интерфейс.
  • Лёгкость в освоении и работе.
  • В программе можно вести расчёт зарплаты для нескольких фирм в одной базе данных (кроме базовой поставки).
  • Встроенный сервис «1С-Отчётность» - отправка отчётов в ИФНС, ПФР, ФСС непосредственно из программы.
  • Возможность использовать интернет-сервисы «1С-Линк» и «1С-Коннект»

Выбор варианта работы Главная отличительная особенность программы – возможность работать в облачном сервисе на www.1cfresh.com .
Благодаря возможности работать в интернет-сервисе пользователь не привязан к офису. Это особенно удобно для мобильных руководителей и специалистов, бухгалтеров, работающих на дому, аутсорсеров. При необходимости можно легко подключить к базе консультанта или аудитора. Вы можете приобрести программу и в «коробочном» варианте, а также в любой момент перейти от одного варианта к другому. При необходимости можно организовать доступ через интернет к программе, установленной на компьютере пользователя.

Методическая поддержка

  • Бесплатный курс видеоуроков по программе.
  • Схема работы с программой.
  • Доступ из программы к документации и методической информации на сайте www.its.1c.ru .
  • Возможность запуска TeamViewer и Buhphone непосредственно из программы для подключения консультанта.

Возможности программы

Для бухгалтера-расчётчика заработной платы

  • расчёт и начисление заработной платы в разрезе подразделений, статей затрат, источников доходов, периодов начислений, статусов работы;
  • расчёт и начисление оплаты труда по окладу и тарифу, сдельной, по договору подряда, а также премий и надбавок;
  • расчёт и начисление оплаты по среднему заработку (отпускные, командировочные);
  • расчёт социальных пособий (по временной нетрудоспособности, по уходу за ребёнком);
  • расчёт сложных начислений, зависящих от стажа работы (за выслугу лет) и различных показателей (оплата по КТУ);
  • расчёт налогов и отчислений во внебюджетные фонды, в том числе взносов в Пенсионный фонд по дополнительным тарифам;
  • формирование регламентированной отчётности в электронном и бумажном виде:
  • получение унифицированных печатных форм и отчётов (карточек, справок, сводов, расчётных листков);
  • выгрузка данных по зарплате в «1С:Бухгалтерию 8»;
  • отправка отчётов непосредственно из программы (встроенный сервис «1С-Отчетность»).

дополнительно :

  • доплата до минимума;
  • перерасчет отпуска и больничного;
  • перенос остатков невыплаченной зарплаты по периодам, подразделениям, источникам доходов, статьям затрат;
  • расчёты по займам и ссудам;
  • расчёт исполнительных листов, постоянных удержаний, удержаний суммой, процентом;
  • расчёт дивидендов акционерам;
  • депонирование заработной платы.

Для специалиста по кадровому учёту и табельщика

Программа позволяет вести кадровый учёт в объёме, необходимом для расчёта зарплаты:

  • ведение штатного расписания;
  • оформление документов приёма, перемещения, замещения, увольнения сотрудников;
  • оформление кадровых приказов (приказ на отпуск, приказ на командировку);
  • ведение табеля учёта рабочего времени, учёт сверхурочного и ночного времени работы;
  • получение унифицированных печатных форм (приказов, карточек, справок);
  • получение кадровых отчётов в различных разрезах;
  • составление графика отпусков, ввод остатков отпусков;
  • полноценный учёт совместителей, включая учёт рабочего времени и расчёты по среднему заработку для каждого места работы

дополнительно:

  • ввод кадровых документов на список сотрудников;
  • формирование заявления на обработку персональных данных;
  • формирование отчётов для военкомата (извещение, формы 9, 10, 11);
  • отчёты «Штатная расстановка» и «Анализ штатного расписания»
  • документ «Дисциплинарное взыскание»

Варианты поставки и стоимость (цены действительны с 1 января 2017 года)

Вариант

Характеристики

Цена

Многофирменный учёт

Одновременная работа нескольких пользователей

Количество рабочих мест

Основная поставка, включает платформу «1С:Предприятие 8»

21,600.00 руб

Базовая поставка, включает платформу «1С:Предприятие 8»

7,500.00 руб

Конфигурация

несколько (по количеству лицензий на платформу «1С:Предприятие 8»

15,200.00 руб

Конфигурация в электронном виде:

15,200.00 руб

Методические материалы для изучения программы по расчету заработной платы коммерческих организаций "1С-КАМИН-Зарплата. Версия 5.0" книга

600.00 руб

On-line курс по изучению программы "1С-КАМИН:Зарплата. Версия 5.0" консультации по электронной почте, оценка полученных знаний - тестирование 2 500 руб

Для работы в сервисе «1С:Предприятие 8 через Интернет» действуют тарифы .

Зарегистрированные пользователи «1С-КАМИН:Зарплата 5.0» получают скидку:

  • при переходе с программ КАМИН для расчёта заработной платы предыдущих версий;
  • при покупке программы «КАМИН:Кадровый учёт. Версия 3.0».

Обмен данными

В программе «1С-КАМИН:Зарплата 5.0» реализована возможность:

  1. Выгрузки в программу «1С:Бухгалтерия 8» данных по зарплате.
  2. Обмена данными с программой «КАМИН:Кадровый учёт 3.0».
Для пользователей, которые хотели бы перейти на программу «1С-КАМИН:Зарплата 5.0» с других программ для расчёта зарплаты фирм 1С и КАМИН, есть возможность перенести учётные данные:

  1. Из программ КАМИН предыдущих версий: все данные.
  2. Из «1С:Зарплата и управление персоналом 8» и «1С:Зарплата и кадры 7.7»:
  • справочники «Сотрудники», «Должности», «Подразделения», «Категории», «Начисления», «Табели»;
  • кадровые документы;
  • нормы времени по табелю;
  • документы по начислению зарплатыпо сотрудникам (в т. ч. больничные, отпуска, оплата по среднему);
  • входящее сальдопо сотрудникам.
  1. Из XML-файла 2-НДФЛ: справочник «Сотрудники». Обработка включена в релиз.

Чтобы получить обработки для переноса данных из «1С:ЗУП 8», «1С:ЗиК 7.7» и из предыдущих версий программ КАМИН, отправьте запрос по электронной почте